Après la légalisation du cannabis au Minnesota cette année, les villes ne peuvent plus imposer aux candidats un test de dépistage de drogue incluant le cannabis. C’est ce que révèle une lettre partagée lors de la réunion ordinaire du conseil municipal d’Osakis le lundi 13 novembre.
Droits des Employés
Écrite par l’avocat Thomas P. Klecker, la lettre indique qu’à moins d’une exception selon laquelle le poste de travail est sensible à la sécurité, le cannabis est désormais considéré comme un produit de consommation légal, et cela signifie que la simple présence de THC ou les résultats des tests indiquant le cannabis ne suffisent pas à refuser un poste à quelqu’un. En tant que produit légal, un employé a désormais le droit de consommer du cannabis en dehors des heures de travail.
Conditions restrictives
Cependant, si les employés consomment ou vendent du cannabis pendant les heures de travail, la situation serait similaire à celle où un employé se trouve ivre ou boit en travaillant.
Règles pour les Tests Obligatoires
L’avocat a également ajouté : « Vos tests sont probablement désormais limités aux situations dans lesquelles il y a un incident au travail et vous avez des soupçons raisonnables que l’employé avait les facultés affaiblies. En dehors de cela, la Ville dispose probablement peu d’options pour des tests obligatoires. » Selon un document distribué lors du conseil municipal d’Osakis, chaque employé reçoit une politique anti-drogue annuellement et lorsqu’il est embauché. L’avis n’inclut aucun changement pour ceux qui sont soumis aux règles du ministère des Transports conformément au document partagé lors du conseil municipal.
Responsabilités Professionnelles
Ainsi après légalisation du Cannabis au Minesota aucune ville n’aux droits d’imposer leur propres lois.Les avancées légales concernant le Cannabis impliquent aussi améliorations dans tous contextes comme professionnel, ond aujourd’hui avec cette nouvelle loi tout employée doit consommer su Constitution Américaine qui touche sur toutes les conditions humain -fédération pratiquement intéressante nous permettre employer obtenir bien connaissances versions affectifs
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